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为应对艰难的宏观经济环境、更严格的监管，同时迫于提高股东回报率的压力，欧美各大银行纷纷加入裁员大军。尽管本轮裁员潮尚无法与2008年至2009年期间金融危机最严重时期的裁员潮相提并论，但分析人士预计由于经济复苏乏力，进一步的裁员将不可避免，而裁员潮的到来也给本已黯淡的经济复苏平添新的忧虑。 “节流”成共识 在本次裁员潮中，欧系银行堪称急先锋。据粗略统计，欧洲主要银行近期公布的裁员总数已接近5.7万人，计划中的成本削减总额接近100亿美元。 在英系银行中，以市值计欧洲最大的银行汇丰控股日前宣布，将在全球范围内裁减30000个岗位，几乎占到其全球雇员总数的10%，到目前为止已经裁减5000个岗位。汇丰控股此前表示，希望在未来三年内节约35亿美元开支，削减零售银行业务，重整商业和投资银行部门。 莱斯银行集团6月宣布，将在15个国家裁员1.5万人，其中多数岗位位于英国。这一数量超过其全球雇员总数的10%。莱斯银行希望在2014年前实现每年15亿英镑的成本节约，该行首席执行官奥索里奥表示“不得不这样做”，以便让莱斯银行重回支持英国经济增长的轨道，并偿还纳税人的救助金。 巴克莱预计在2011年削减3000个工作岗位，到目前为止已经削减了1400个，包括700个投行部门巴克莱资本的岗位以及500个英国零售银行岗位。巴克莱CEO鲍勃·戴蒙德表示，该行将在2013年前节约20亿英镑成本。今年上半年该行利润同比下降38%。 业绩表现同样不佳的苏格兰皇家银行已宣布削减2000个投行部门岗位，并退出在12个国家的投行业务。由于持有的希腊国债出现巨额亏损，贷款业务状况恶化，该行在今年第二季度出现6.78亿英镑的税前亏损。自金融危机以来，该行已裁减2.8万人。 瑞士最大的两家银行瑞信和瑞银近期亦有裁员计划。据当地媒体报道，瑞银计划裁减包括财富管理部门在内的5000个岗位，瑞信则计划裁减2000个岗位，主要集中在投行部门。今年第二季度瑞信利润大幅下滑50%，该行已表示将在2012年前节约10亿瑞士法郎成本；瑞银则计划未来两到三年节约15-20亿瑞士法郎成本，但承诺继续投资于增长中的市场。 一向“大手大脚”的美国银行业也开始关注成本问题。作为第一家宣布裁员的美国银行，高盛集团7月宣布裁员1000人，并计划在年内节约12亿美元开支。摩根士丹利在今年早些时候曾表示将裁掉300个表现不佳的经纪部门财务咨询师，并计划在未来三年节约10亿美元开支。道富集团7月份表示将裁减850名员工，主要位于技术部门。到目前为止，美国银行和富国银行尚未披露大范围的裁员计划，但都发布了涉及范围较广的效率提升方案，这引发了市场对其可能进行更多裁员的猜测。 |
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