近日，京港澳高速拓宽项目石安筹建处向建行邢台分行成功划转资金。今年以来，面对存款增长的严峻形势，建行邢台分行积极捕捉资金信息，提高服务效率，经过积极工作，项目筹建处打破放款银行要求资金体内循环的惯例，向我行横向划拨项目资金。（张玉全　荣慧）　　

　　建行邢台分行与市工业和信息化局签署战略合作协议　　

近日，建行邢台分行与邢台市工业和信息化局成功签署了战略合作协议。本次签约，标志着双方在支持邢台工业经济发展、落实全市工业强市战略的道路上又迈进了一步。据协议，双方将在列入全省“十百千”工程的我市重点项目，以及我市“五个百”计划中涉及到的龙头企业、优势企业进行深度合作，实现信息交流共享，加强融资担保业务合作，充分发挥各自优势，携手打造高效的金融服务平台，力促全市工业企业三年倍增计划早日实现，推进全市工业经济快速发展。　　

胡煜副行长在讲话中要求各行要以此次签约为契机，继续发挥资产的带动作用，加大“一行一策”的推进力度，在产品和创新方面寻求新突破，为我市工业园区、优势产业集群，以及全市重点工业企业提供综合金融解决方案；加强组织领导，积极与当地工信局对接沟通，对市行下发的重点企业名单要认真梳理、快速行动，在我行信贷政策框架内，全力做好对工业企业的金融支持工作。　　　

建行邢台南宫支行开展安全教育及防火演练　　

建行邢台南宫支行始终将案件防控工作作为重中之重，严格落实“以人为本、预防为主”的工作原则，4月24、25日，在支行两个营业网点进行了防抢劫、防火灾、劫持人质等应急预案演练。通过两天的模拟演练，提高了员工妥善处理重大突发事件快速反应能力和应急处置协调配合能力。（张玉全）　　

建行邢台新兴东大街支行举办银行承兑汇票防伪甄别培训班　　

近日，建行邢台新兴东大街支行利用下班时间组织员工进行银行承兑汇票防伪甄别培训，邀请市分行票据中心工作人员对银行承兑汇票的特征、防伪暗记、纸张、油墨等进行了详细讲解，进一步提高了支行员工风险防范意识和验票技术技能。（张玉全）　　

建行邢台临西支行认真研究谋划下一阶段工作　　

近日，建行邢台临西支行王进力副行长主持召开行务会，认真分析了支行面临的实际情况，在充分讨论的基础上明确了“解放思想、找准目标、勇挑重担，努力争取重点业务尽快突破”发展思路。对公业务一是继续坚持以资产业务拉动相关业务快速发展为重点，认真研究筛选做好影响大、发展潜力大优质项目的储备工作；二是找准切入点，进一步加大营销力度，努力争取机构业务更大份额。个人业务一是要继续做好高端客户的维护工作；二是找准目标市场，积极营销，努力提高我行电子结算产品市场份额的近期发展目标。（张玉全）　　

建行邢台顺德路支行组织员工职业生涯培训　　

为营造积极向上奋发有为的工作氛围，建行邢台顺德路支行组织全行员工开展了一次职业生涯培训，邀请邢台县工信局李镇江局长做了精彩授课，他从个人的自我价值、社会价值、人生价值开讲，就如何科学规划职业生涯，优秀职业人必须具备的基本素质等方面进行了论证分析，提出了推动企业健康发展所必须的健全人格、丰富知识等多方面能力，强调了要停止抱怨、敢于承担，勇于追求工作效果的思维方式。培训促进大家重新理解和审视自己的工作岗位，在思想认识上获得了正能量。培训还邀请了团结路支行全体员工参加，受到大家一致好评。（张玉全）　　

建行邢台巨鹿支行多策并举推动个金业务发展　　

日前，建行邢台巨鹿支行召开个人金融工作专题会议，查找不足，分析原因，明确下一步个金工作重点和主要措施。在结合本行和同行业情况进行深入讨论和分析后，提出了六项推动措施。一是抓管理。要求网点负责人做到有目标、有规划、有阶段性重点，对网点业务的长短板、对所属员工优劣势做到心中有数，并采取针对性措施。二是抓服务。要求网点员工认识每一位高端客户，防止出现高端客户受冷落现象，确保高端客户享有足够的尊重感；建立高端客户责任人考核制度，做好高端客户维护，促进高端客户资产升级；完善联系回访机制，详细了解客户的投资偏好、生活偏好，做到精准营销；迅速发现客户变化，确保服务的无缝衔接，避免形成管理真空。三是抓执行。了解员工所思所想，凝聚员工意见建议，以提高全员执行力，进而形成强大的生产力。四是抓跨行营销。盯住目标客户，以锲而不舍的精神，逐个攻坚，逐个击破，提高跨行营销效果。五是抓基础，即代发工资业务。通过建立代发工资联系人制度，完善代发工资客户维护机制和奖罚机制，巩固和拓宽代发工资客户规模。六是抓重点，即信用卡分期业务。加大分期业务考核力度，提高分期业务营销积极性；建立分期业务会诊制度，及时解决分期业务营销过程中的难点，确保信用卡分期业务有实质性进展。（张玉全）　　

建行邢台分行加强自身师资力量建设　　

为进一步做好我行对公产品推介，促进业务发展，建行邢台公司业务事业部利用周末休息时间，于近日在分行16楼召开对公产品推介师资检验会。10名公司业务事业部产品经理依序上台进行营销讲解，于红伟副行长及各中心经理对每一位讲师在讲解过程中的优缺点进行了点评。通过此次会议，进一步加强了我行对公产品师资培训建设，为今后我行业务的发展奠定了坚实基础。（张玉全）　　

建行邢台分行举办投资移民暨黄金业务培训会　　

近日，建行邢台个人金融中心在市分行十六楼会议室举办投资移民暨黄金业务培训会，全辖个人客户经理及部分业务顾问共计50余人参加。会上，大中华集团陈经理就移民理念及各国移民政策为客户经理们进行了深入的讲解；同时，深圳金地珠宝公司的销售经理就目前我行代销的六大投资金币、五大投资银币等产品作了详细的介绍，并就现阶段的黄金市场与客户经理进行深入交流，现场气氛热烈。通过本次培训，使各行对投资移民及代销金业务有了更全面的了解，对我行的高端客户维护、拓展和黄金业务发展将起到积极的推动作用。（张玉全）　　

建行邢台分行举办基金业务培训会　　

近日，建行邢台个人业务事业部在市分行十六楼会议室召开基金业务培训会，全辖各支行主管行长、网点支行负责人，个人客户经理及不当班业务顾问共计100余人参加。会上，嘉实基金公司基金经理郭志喜就现阶段市场发展态势进行了详细分析，嘉实基金公司华北区域总经理马晓军讲解了具体的基金投资策略，产品经理石云光为各行解读基金政策，并强调当前加强业务知识学习的重要性。通过本次培训，使各行对目前的市场形势有了更深入的了解，有利于进一步加强基金销售，为二季度基金业务发展起到推动作用。（张玉全）　　

建行邢台分行开展信诚新双盈分级债路演　　

为提高客户经理专业知识能力，促进二季度基金业务发展，近日，建行邢台私人银行召开信诚新双盈分级债路演，市区客户经理共计30余人参加。期间，信诚基金公司基金经理张帆就分级债的杠杆投资机制及具体操作做了详细的讲解；客户经理就分级债及现阶段市场积极讨论，场面异常热烈。本次路演使大家对分级债投资基金有了更深入的了解，加强了学习，巩固了自身知识，受益匪浅。（张玉全）　　

建行邢台分行组织春季登山活动　　

为丰富员工的业余文化生活，缓解工作压力，促进同事之间的沟通与交流，树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识，使大家体会到团队的活力和凝聚力,同时,能让员工释放出工作中的压力、生活中的疲劳，建行邢台组织市区机构员工分期分批开展了，以“放飞激情、拥抱自然、快乐春游”为主题的郊游登山活动。整个活动共有300多名员工参加，广大员工在分享大自然美好风光的同时，也陶冶了情操。（张玉全）　　

建行邢台分行深入基层开展专题消防培训　　

根据“全民消防安全教育活动”要求和守敬支行需求，建行邢台分行综合管理部安全保卫组邀请消防支队“全民消防安全教育”培训教员为守敬支行全体员工开展了一次专题消防培训活动。培训中消防专家以图文形式通报了近期火灾案例，通过实物介绍了灭火、逃生器材的使用，并重点针对营业、办公场所常出现的电路、电器火灾的预防扑救方法进行了详细的讲解。培训现场气氛活跃，大家踊跃提问，效果良好。通过培训该行员工的消防安全意识和防范能力得到了进一步提升。（张玉全）　　

建行邢台分行邀请监管机构指导反洗钱数据集中处理工作　　

近日，建行邢台人民银行主管反洗钱的领导和相关工作人员一行三人到我行反洗钱数据集中处理中心现场指导工作。人行领导首先听取了我行反洗钱数据处理以来的运行情况，然后到反洗钱数据集中处理中心现场观摩指导。人行领导给予了我行反洗钱工作充分肯定指出：建行邢台分行领导高度重视反洗钱工作，率先在建行系统实行反洗钱数据集中处理工作，这是履行反洗钱义务的一种有效管理措施，实现了“集中做、系统做、专家做”的反洗钱数据处理模式，更高层次的分析、甄别客户交易行为，提高了工作效率和工作质量，减少了信息的知晓范围，符合人民银行“风险为本”的监管要求，也减轻了前台工作压力，反洗钱数据集中处理工作取得了显著成效。同时，建议进一步完善优化数据处理系统，如何将客户风险等级分类和可疑交易分析判断有机的结合起来，将客户风险等级分类的结果运用到可疑交易分析判断的过程中，将会对数据处理的工作效率和工作质量有一个较大的提升。我行将这一建议及时报告省行，进一步细化反洗钱管理工作，切实落实人行的反洗钱工作要求，把我行反洗钱工作做细、做实，做出成效。（张玉全）　　

建行邢台分行开展善融商务个人贷款体验活动　　

建行邢台按照省行《关于开展善融商务个人贷款员工体验活动的通知》要求，房金部积极组织员工参与了体验活动，通过善融商务个人商城线上个人小额贷款的申请、支用和购物支付，使广大员工特别是房金条线员工对善融商务个人贷产品有了进一步了解，将更有利于该产品的推广和应用。　　

本次体验活动我行完成交易笔数为98笔、金额8.09万元，圆满完成善融商务个人贷款体验活动。商融商务小额贷作为一项产品创新，有效响应了网络经济环境下客户对金融服务渠道的市场需求，将会成为带动我行消费金融业务发展的有力工具，促进个人信贷业务健康快速发展。（张玉全）　　

建行邢台分行组织营业主管座谈会　　

为加强会计基础一级机构的动态管理，确保管理与核算运行质量持续提升，建行邢台召开会计基础一级机构营业主管座谈会，对2013年“一级单位”复验工作进行动员和部署。营运管理部经理、检查督导人员和14个一级机构的营业主管参加了会议。一是不要存在等靠思想，要立即行动起来，认真安排和部署；二是要扎实、有条不紊地做好各项基础工作，迎接省行一级复验，今年未纳入省行复验的，将由市分行开展检查，严防其核算运行质量下降；三是重点管控结算账户、印鉴卡、授权、权限、尾箱、自助设备、产品签约等方面风险；四是重点关注稽核差错、审计和非现场检查，提醒柜员一定要认真执行各项制度和操作流程，避免违规操作和风险事故发生。  （张玉全）　　

建行邢台分行承办全省绩效管理项目推广会议　　　　

6月14日，河北省建行员工绩效管理项目推广工作会议在邢台召开。全省人力资源条线、中小企业条线以及邢台分行全行各机构、部门相关人员共计100余人参加了会议。会议由省分行人力资源部王彦秋总经理主持。　　

绩效管理是人力资源工作的核心内容，开展绩效管理是实现我行各项业务指标的重要保障，同时也是提升我行科学管理水平的重要手段，在推广过程中要做好以下四项内容：一是各单位要高度重视，保证绩效管理不走过场；二是要注意上下联动、共同参与，逐步建立新型的绩效管理文化；三是要做到程序到位，保证公开、透明，最后还要注重实效，通过实施动态监管，确保成效。会上，王粒权经理对《中国建设银行员工绩效管理暂行办法》进行了解读，省分行人力资源部魏锋辉对绩效管理全流程工作方法进行讲解。　　

建行邢台分行顺利完成营运主管交流工作　　

为进一步强化营业机构内部管理，有效发挥营运主管在规范操作、防控风险方面的作用，近日，市分行对涉及到交流调整和新聘的营运主管进行了任前单独谈话。会上，人力资源部经理就如何做好营运主管工作提出要求：一要热爱和珍惜营运主管这个岗位，增强责任心；二要做好与基层行行长的配合，正确处理好风险防范和业务发展的关系；三要提高自身的综合素质，包括业务素质、管理能力和领导能力，与基层行团结协作，形成积极向上的工作氛围；四要积极转型，由专门核算管理向产品营销、服务基层转变，努力提高自身的业务素质和管理能力，做个称职的营运主管。（张玉全）　　

建行邢台分行成功举办盛世藏金贵金属品鉴会　　　

近日，建行邢台分行联合中国工艺品进出口总公司、国金黄金集团有限公司、深圳金地珠宝有限公司在分行十六楼会议室举办了“盛世藏金”个人客户贵金属品鉴会，并取得良好效果。活动伊始，三家公司分别向客户分析了当前投资黄金的优势和价值，详细介绍了首饰金、黄金工艺品、白银工艺品、投资金币的收藏投资亮点，激发了客户购买黄金的需求和信心。本次活动的举办，满足了客户对黄金饰品、工艺品的需求，减少了黄金价格波动对客户带来的投资风险，在宣传我行建行金品牌的同时，提高了实物金对我行个人中收的贡献度。（张玉全）