建行西安劳动路支行召开员工行为排查动员部署会议

1月11日上午，为更好地贯彻落实省行关于印发《陕西省分行员工行为排查实施方案》的通知精神，有效查找我行员工利用工作便利违规违纪的行为，支行召开支行员工行为排查动员部会议部工作,会议上指出：一是部门和网点负责人要有责任担当意识，按照“谁主管、谁负责”的要求，层层落实排查责任制，各部门主要负责人对部门全体员工的行为排查负责，基层机构负责人对本机构全体员工的行为排查负责。二是逐项对照排查实施方案所列违规违纪行为，对所有人员进行全面排查，及时消除潜在风险隐患。三是各部门、网点应严肃排查纪律，按照方案要求做好排查工作，坚决杜绝排查工作“走过场、走形式”、代替他人排查、虚假排查等情况。四是对于在本次排查工作中主动申报并彻底整改的，在后续处理中，原则上可以从轻、减轻处理，对不如实报告、欺瞒组织、遮遮掩掩、避重就轻的，要坚持“零容忍”，发现一起、查处一起，绝不姑息。五是弘扬十九大精神，加强党风廉政建设，各部门、网点要把廉政建设和员工行为排查结合起来，督促员工提高对岗位责任和风险的认识，增强自律意识和责任意识，自觉抵制各种违规行为。