建行枣庄峄城支行:采取措施提高新行员综合能力
2019/8/30 5:36:09 文章来源:第一金融网 作者:于大泳
文章简介:
为做好2019年新行员培养工作,加大对新行员关心、关爱工作力度,积极搭建青年员工快速成长、成才的发展平台,营造良好的发展氛围,峄城支行结合支行实际,为新行员的成长制定了培训规划:一是对《中国建设银行员工从业禁止若干规定》、《员工违规处理办法》、柜面业务风险防控、安保管理等规章制度结合实际案例进行详细解读,使新员工在正式上岗前就树立良好的合规操作和经营理念,了解行为底线,严守职业操守。二是根据新行员实践岗位要求,选配业务熟练的业务骨干做辅导老师,进行一对一的全程式跟踪辅导。三是通过集中学习和自学相结合的模式,加强相关业务和规章制度的学习,遇到问题及时给予帮助解决。四是以考代练,定期组织业务理论和技能测试,发现不足,及时帮助纠正、改进。
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