延迟退休是否会挤压年轻人的就业机会呢?从客观角度来看待这个问题，那么确实会多多少少挤压一些年轻人的就业机会，为什么这么讲呢?因为本身他到了法定退休年龄，而不能够正常的办理退休，不能够正常办理退休，就意味着他自己从事的这个岗位没有空闲出来，所以说就不会招聘新的员工来参加工作，所以从客观角度确实是会影响年轻人的就业机会。

但实际上延迟退休的目的是缓解我们老龄化的人口社会，因为本身适龄劳动力人口不断的减少，所以说就只能够将退休人员转变为适龄劳动力人口，那么这样的话，实际上适龄劳动力人口本身就比较少，所以说不存在挤压年轻人的就业机会，因为本身如果说让这部分人提前退休，那么很有可能会造成劳动力市场的短缺，并不会造成这个就业机会的压力。

因为随着我们国家人口结构的不断老龄化的加剧，所以说适龄劳动力人口就会在慢慢的减少，那么这样一来的话也就意味着我们将来能否正常的办理退休是一个很难的问题，所以说延迟退休提上了日程。当然这个延迟退休也并不是一蹴而就一刀切，他会循序渐进，按着这种慢慢的延迟办法来进行，所以说将来确实可能会执行延迟退休，但是它会慢慢地执行，所以并不会对我们产生较大的影响和麻烦。

所以说延迟退休对于缓解养老金发放的压力来讲是有很大的作用和帮助，但是对于年轻人的就业有没有产生挤压呢，实际上多少还是有一些的因为以前的退休人员变成了适龄的劳动力，那么岗位并没有缺出来，所以说他就不会招聘新人，所以对我们年轻人的就业还会产生一定的影响。