晨曦:管理干部既要“厚爱”更要“严管”

作者:佚名  文章来源:第一金融网   更新时间:2018/10/12 16:02:52  

晨曦:管理干部既要“厚爱”更要“严管”

 

“好干部是选出来的,更是管出来的。严管就是厚爱,是对干部真正负责。”要真心爱护干部,真诚对干部负责,就不仅要悉心培养干部,还要从严管理干部,管思想、管工作、管作风、管纪律。(人民日报)

新时代有新要求,对党员干部更应该体现出既有厚爱更要严管。严管干部既能激发出干部的内在潜力,也能时刻为干部敲警钟,严防干部走上贪腐之路。正所谓人非圣贤孰能无过,那么厚爱干部则应该是在干部犯错时能及时提点干部,既要惩处更要以德容人,既不纵容犯错但也不应小错放弃干部。

纵观当前干部队伍,并不是我们想象中那么纯洁,依然还存在着不少德行缺失、腐败贪污的干部。

因此严管,不仅能对“大老虎”造成震慑,也能够对一些干部身上存在的小毛病、小问题及时清理和警示。早点让干部不良习惯能在萌芽状态进行解决,更能使干部健康成长。同时也能让干部从思想意识上提高警惕,坚守法律法规,带头做好表率。

全面从严治党,既要求对干部严管更要厚爱。只有厚爱与严管并重才能使干部真正成长起来。

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