建行枣庄市中支行四项措施加强创新工作管理
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为进一步提升全行创新工作能力，营造全员积极参与创新工作的良好氛围，提高客户服务质量和效率，建行枣庄市中支行强化四项措施加强创新工作管理。一是完善《信息宣传和创新管理考核办法》，将创新创意收集、同业产品信息研究、创新项目、创新管理工作推进情况与信息宣传一并纳入基础管理考核，切实提高全行创新意识。二是做好任务分解，本着全员参与，考核到人的原则，有效激发全员的积极性和主动性。三是加强员工培训，提升“需求快递”报送质量。四是设立创新工作专项基金，根据创新工作种类、质量及完成情况进行有效激励。 相关文章： 最新文章： |