工行陕西咸阳世纪大道支行坚持以“新时代要有新作为”十九大精神为统领,利用晨会、班后会、学习会等形式,教育引导和动员全辖员工统一思想认识,克服畏难情绪,发扬坚韧不拔、顽强拼搏、勇于竞争的实干精神,坚定敢打必胜的信心和决心。
党员带头、树立榜样。支行以党的十九大会议精神为指导,不忘初心,扎实学习“大行工匠”先进人物精神,牢固树立党员的宗旨意识、保先意识。在分行“打起精神、撸起袖子、担当实干、奋勇前行”旺季营销劳动竞赛的战略部署下,在年初制订旺季营销考核办法时,就明确党员的先锋模范带头作用,形成“党员冲锋在前、全员齐心协力”的良好氛围。
一带一帮、营造氛围。手指有长短,员工也有差异,针对实际工作中表现出来的员工营销能力的差异,支行的目标很明确:不抛弃、不放弃,开展党员一带一分组营销的模式,将全辖员工打散分成四个小组,将任务指标分解到组、分解到人,通过小组间的互帮互助,发掘每一位员工营销强项,激发员工营销潜能。同时对业绩暂时落后的员工,党员干部通过面对面谈话形式,给动力、教方法,帮助后进员工赶上队伍,在全辖营造积极向上的营销氛围。
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