工行南通海安支行进一步完善党风廉政建设责任制,不断改进检查督导方式,加强制度建设和教育提醒。强化正面典型激励引导和反面案例警示教育,促进各级干部员工学习制度、了解制度、执行制度,深植廉洁文化、合规文化理念,确保遵章守纪办事。 抓好对重点领域、重点环节、重点业务、重点人物的管理,从员工禁止性规定教育执行抓起,养成良好职业操守,不断强化全行干部员工的责任意识、规矩意识、廉洁从业意识和遵纪守法意识,坚定理想信念,合规履职,保职业生涯安全。
开展党风廉政教育工作,多种形式宣传党廉工作的基础知识,提高全行人员对党廉工作认识,充分发挥网点党风廉政建设督察员现场管理的优势,及时宣传我行党廉工作要求,进一步营造开展党风廉政教育的良好氛围,抓好对党风廉政建设和反腐败工作的先进典型事迹在全行的宣传和推广。
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