规范微信工作群也是为基层减负
4月28日，广东省珠海市香洲区正式印发《香洲区解决形式主义突出问题为基层减负工作措施》，其中规范香洲区直各单位、各镇街等单位微信工作群、新媒体账号管理是28条措施之一。要求，原则上一个单位只建一个工作群，发言要有内容不得随意刷屏，原则上非工作时间不发布工作信息，因专项工作组建的微信群在结束工作后应及时解散等。（5月8日 澎湃新闻网）
为了方便开展工作，基层各单位建立各种微信群，啥子基层党建群、群众工作群、扶贫工作群，总之，微信、QQ工作群、政务APP等层出不穷，有基层干部表示，自己各种工作群有几十个，重要通知和相关工作安排均在群上说，虽然一定程度上方便了工作的部署，但是“泛滥的工作群”给基层带来严重的工作负担，同样也是典型的“形式主义”。
中央明确2019年是基层减负年，很多地方为了贯彻落实中央的文件精神，都出台了很多办法。有些地方明确指出要把相关会议和文件要减少三分之一，细化的措施就有“瘦身政务APP”，整合各类工作群等，看似一些小的减负举措，实则是为“基层减负”的重要抓手。
微信工作群和工作留痕一旦过多就变味，既浪费基层干部大量时间精力，使之不能安心干实事，这其实是“形式主义”和官僚主义的折射表现。笔者认为，一些意义不大、质量不高、内容雷同的工作留痕行为早该制止，基层部门繁杂重复的微信工作群被引导整合成一个或者几个，一些早已荒废无用的微信工作群应该被解散，或者多个微信工作群整合成一个，群里不准发与工作无关的事情，这样才能够让基层干部腾出手来为老百姓干更多的实事。
有基层干部感慨道，微信工作群被精简了，重要信息凸显出来，不容易看漏，工作效率大大提高了。确实，把以前浪费在微信群消息的时间，都用于实地走访，解决实际问题，服务群众，剩余时间更可以“充充电”，这样岂不是更好。
整合工作群应该得到全面的推广。笔者建议，各地要把部分走形变味的微信工作群关闭，坚决杜绝滋生助长形式主义、官僚主义的“歪风”，坚决采取必要的措施加以整治，以免增加基层干部的负担，滋生隐形“四风”。
（网名：雅雨清风
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