打好治欠“组合拳” 解决民工烦“薪”事
今年以来，射洪市人力资源和社会保障局坚持把根治拖欠农民工工资工作作为“我为群众办实事”的一项重要任务来抓，靶向施策，集中发力，扎实推进。
强化领导，积极履责。定期召开专题会议分析工作形势、统一工作思路、研究工作对策、部署工作任务，切实形成主要领导负总责、亲自抓，分管领导靠前指挥、具体抓，其他领导主动配合的工作态势。认真贯彻“一盘棋”思想，严格落实牵头责任，加强与有关部门的协作联动，全力攻克治欠难题，持续增强工作实效。
聚焦关键，突出重点。以春节等重大节日为关键节点组织开展根治欠薪攻坚专项行动，集中治理农民工工资拖欠问题。以政府投资及在建工程项目为重点，积极开展劳动保障巡查检查，不断推动《保障农民工工资支付条例》纵深落实。在今年春节前开展的根治欠薪攻坚冬季专项行动中，为3200余名农民工追回欠薪3380余万元。在今年3月开展的劳动保障专项检查中，对政府投资及在建工程建设项目实施全面覆盖，进一步规范企业劳动用工管理，有效防范化解欠薪隐患。
广泛宣传，普及法规。利用门户网站、微信公众号、主流新闻媒体等平台常态开展劳动保障宣传，积极营造维护劳动者劳动报酬权益的良好舆论环境。采用发放资料、举办讲座等方式，深入企业、工地、社区普法36次，进一步增强用工单位和劳动者法纪意识，积极引导用工单位按时足额支付劳动者工资，严防劳动者非法维权。
依法调解，从严打击。针对农民工工资拖欠问题，严格按照协商调解、立案查处、移交司法的程序进行处置，强力打击违法违规，坚决维护农民工根本权益。截至目前，已协商调解农民工工资拖欠问题183起，为2900余名农民工追回欠薪2250余万元；立案查处农民工工资拖欠问题3起，为368名农民工追回欠薪780余万元；移交公安机关侦办农民工工资拖欠问题2起，为208名农民工追回欠薪330余万元。（蔡强）
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