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工行山西侯马支行积极践行“客户为尊，服务如意；员工为本，诚信如一”的服务文化核心理念，与时俱进找准服务定位，稳步提升客户服务水平，全面提升了网点金融服务水平。
一、调整步伐，紧跟潮流，加强对全员智能设备服务模式和重点功能的培训，将定时学习和随机培训有机结合，有计划地进行员工先行先试，并在晨会和夕会重点加强对智能设备、使用方法、风险点等知识的学习与实践，让员工掌握先进的金融知识，提高与客户的沟通技能，为客户提供更丰富的金融服务，迎合、满足、引导客户的金融需求。
二、以“学产品，用产品”方式，要求员工必须亲自体验智能设备的操作流程，熟练掌握智能机具的运用，促进各岗位与大堂人员协作，提高智能设备推广应用率。
三、举办客户服务座谈会。以主题沙龙、产品推荐会等方式举办客户服务座谈会，倾听客户心声，听取客户建议，并向客户宣介我行金融理财新产品、智能服务新技术、经营发展新理念等，把走近客户、了解服务、找寻痛点、解决服务方面的问题。
四、创星争优定置管理。按照开展的“客户为尊，服务如意；员工为本，诚信如一”服务新理念，规范员工服务行为，推动网点厅堂管理规范化活动安排，着力加强行为规范服务标准固化。
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