图：马锦星寄语年轻人，想建立创新科技事业，心态至为关键/大公报记者林良坚摄

　　大公网2月15日讯（记者谢进亨）资讯科技业成为本港重点发展方向，香港科学园将于下月五日举办职业博览会（招聘会），提供逾1000个职位空缺，当中76%与科技及研究相关、其馀16%及8%分别为商业管理及设计。有园内中小企业透露，计划今年招聘10名销售员及流动应用程式设计员，应届毕业生起薪可高达2.5万元。

　　招聘会提供逾1000空缺

　　今年三月五日举办的招聘会，有科学园及三个工业邨内100间公司参与，当中包括TCL、香港航空发动机维修服务有限公司（HAESL）、德昌电机等各行龙头企业，提供逾千个职位空缺，较去年80间企业提供600个职位空缺，增幅逾六成，可见本港创新及科技业机遇处处，职位空缺当中，八成为全职工作，兼职及实习则占两成，涵盖范畴，包括技术研究、项目管理及市场销售推广等，涉及见习行政人员培训计划、项目主任、工程师，至中高层管理人员。入职者学历要求方面，70%工作要求学士学位、7%要求硕士学位及20%要求文凭学历。

　　专门替企业设计流动应用程式的派亚普（香港）有限公司现时本地共有15名员工，其创办人蔡智文表示，计划招聘10人，包括销售员及移动应用程式设计员，主要针对应届大学毕业生。程式设计员需经过两轮考核，首轮考核应征者需于一小时内编写程式，次轮则为资讯科技基础知识笔试，才可进入面试阶段。

　　蔡智文表示，去年单日逾300位求职者应征，以往每100人中，只有一至二人能符合要求。至于起薪点，实际上需留待参考应征者期望，预计应届毕业生约1.7万元，与去年相若，但他强调不介意以高薪招聘合适人才，“试过有外国留学生开出的薪金要求较市价高出五成，达2.5万元，但考虑他在国外科创企业有实习经验，认为是适合人选，最后也乐意请他。”

　　“CEO Shadowing”学领导才能

　　至于市场营业销售员，刚毕业者起薪点略低于程式设计员，拥有两年或以上大型广告公司经验，则可达2.5万元，另加佣金。蔡智文谓，应征者宜性格主动，及毕业于商业及市场学系，求学期间有筹办活动经验者较佳。

　　今年职业博览首次推出“CEO Shadowing”计划，为有兴趣人士提供机会，与卓荣科技、思科、富士施乐（香港）、金门建筑、香港电脑学会、香港品质保证局等八间集团的行政人员“共处”三日，体验他们的日常工作，藉此汲取行业资讯、学习领导才能，为投身社会作好准备。

　　科学园行政总裁马锦星寄语年轻人，想建立创新科技事业，心态至为关键。年轻人要对自己的事业有雄心，切勿未开始创业已认定机会渺茫，又要拥有自信心，以面对创业路上种种挑战。他补充，亦应具备科学家的好奇心及求知若渴的心，一方面要对万物保持好奇，另一方面则不停步寻求新知识，放眼国际。