为加强新员工理论和业务能力培养,为临商银行河东支行可持续发展提供人才储备,临商银行河东支行老员工积极发挥传帮带作用,支行委派业务能力强的老员工耐心教新员工学习业务理论知识,帮助新入职员工尽快适应新的工作岗位。在老员工的用心指点下,临商银行河东支行营业部的新员工不但学习到了不少新的业务理论知识,一定程度上还感受到了家的温暖。
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