1月22日,针对近期运营非现场检查问题及集中稽核问题率上升的情况,峄城支行利用晨会时间进行学习通报,举一反三,整改提高。为督促问题整改,促进基础管理水平提升,防范违规操作风险,增强员工对制度认知,提升制度执行力,在晨会上,网点营运主管点评到每位柜员日常工作中的行为规范,让每一名员工主动查找工作中的不足,明确改进措施和提升目标。
通过本次学习,将进一步提升营业室柜面操作质量,降低业务稽核问题率起到很好的促进作用。
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