工行南昌高新支行高度重视年终维稳工作，针对当前治安形势和各类案例通报及维稳要求，采取四措施进一步加强支行风险管理。　　

    一是开展员工思想教育。以部门、网点为单位，对员工进行安全知识、规章制度、法律法规、行为规范等方面的教育，同时，通过有效途径掌握员工思想及行为第一手资料，有的放矢，开展一对一教育引导，确保人员思想和工作秩序稳定，将安全隐患控制在萌芽状态。　　

    二是建立维稳责任制。部门、网点负责人为第一责任人，履行职责，高度关注员工思想动态，特别是八小时之外，发现苗头和问题，确保第一时间报告。同时、采取有效措施进行控制。　　

    三是组织开展安全检查。重点对支行及营业网点周边环境、自助银行、接送款包及流程、通勤门管理、110布撤防及测报、安全设施和消防设施等进行检查。对检查发现存在的问题，及时采取措施进行整改，确保安全无小事。　　

    四是加强组织防范演练。在按规定要求开展应急演练的基础上，还将组织开展不同情况的防抢、防火应急演练，使每位员工熟知自己无论发生任何情况的应急职责，以确保人身安全和国家财产不受损失，清醒应对。