建行河北省分行营业部以人为本推进对员工的人文关怀
2013-9-23 16:18:27 文章来源:第一金融网 作者:徐长青
核心提示:建行河北省分行营业部以人为本推进对员工的人文关怀
为有效解决群众反映强烈的突出问题,建设银行河北省分行营业部借助党的群众路线教育实践活动,坚持以人为本,推进对员工的人文关怀和组织关爱,建立顺畅的员工意见建议征集反馈渠道,倾听群众呼声,按照为民务实清廉的要求,实事求是解决群众反映的突出问题,包括员工反映的领导班子和领导干部存在“四风”方面的突出问题。 该部为贯彻落实教育实践活动“三走进“、”三深入“要求,切实听取基层员工和广大客户对业务发展、经营转型、服务改进等方面的意见和建议,找准存在的突出问题,党的群众路线教育实践活动开展期间,建设银行河北省分行营业部本部继续按照年初包行工作的分工,营业部部领导及有关部门负责督导有关机构教育实践活动的开展。重点做好“四个一”:各部门组织本部门党员到所包支行当一天大堂副理,接地气,通下情,查找本部门在服务基层和业务管理中存在的问题,切实转变工作作风。各部门与所包支行共同召开一次基层员工座谈会,深入倾听基层意见和建议,了解基层所思所想,查找并协助解决基层机构经营发展中的难点问题。各部门与所包支行共同开展一次客户(或产品)营销活动,了解客户对该部服务、产品、流程和管理等方面的意见和建议。各部门撰写一篇调研报告,重点研讨如何改进部门工作作风,落实减负提效要求,解决基层员工和广大客户反映的难点问题和突出问题,更好地促进支行业务发展等内容。该部强调各部门的调研报告,要具有较强的实际指导作用。(徐长青 王丽君)
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