美国中文网据CNN报道，Facebook就最近许多雇主要求求职者提供Facebook密码事作出回应，警告企业雇主不得向应聘者所要其Facebook帐户密码，否则将会遭到起诉。

　　Facebook首席隐私官埃林·伊根(Erin Egan)在其博客中写道，“雇主索要密码行为侵犯了Facebook用户及他们朋友的隐私权，同时雇主这种行为也很有可能让自己惹祸上身。如果雇主发现应聘者是受保护团体中的一员还不聘用该应聘者，则可能被指控为歧视。”

　　近几个月，很多求职者反应说被面试官索要Facebook密码。为了全方位审查应聘者，许多公司和政府机构所做的可不只是看看求职者的个人社交网络资料那么简单，他们会要求用使用者的身份登录账户一查究竟。

　　“Facebook很注重用户的个人隐私，”埃林·伊根写道，“我们会为了保护个人隐私安全采取各种行动，包括出台相关政策或采取法律措施。如果你是Facebook用户，任何时候都不要公开自己的帐户密码。”