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充分发挥示范作用，带头抓好廉政案防工作。该行始终把廉政案防工作摆在十分重要的位置。党委成员以身作则，严格执行《廉政准则》及制度规定，落实廉政承诺。 严守廉洁从业规定，杜绝违规行为。组织部室及各支行班子成员进行反腐倡廉理论和廉洁从业规定的学习，引导大家不断增强廉洁从业意识。发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。 加强部室效能建设，提高办事效率。确立“机关为基层、基层为客户服务”的工作重点。树立“领导为员工服务，机关为基层服务”的宗旨，抓好效能建设，努力建设务实型、进取型、高效型、廉洁型的机关队伍。 警钟长鸣，进一步抓好廉政案防教育。组织开展“学习廉政规定、规范从业行为”教育活动。加强《员工违规行为处理规定》的学习，引导员工恪守职业道德，增强案防意识，严格问责管理。为加强员工风险意识教育，提高规章制度的执行力，完善员工积分管理，将员工违规积分作为员工年度考核评比的重要依据，使员工遵守制度成为一种自觉行动，有效遏止违规行为的发生。 严格责任落实，进一步提升管理人员履职能力。转变思想观念，解决“主动”与“被动”的关系，部室经理、支行行长认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，做到重要工作亲自安排，重要活动亲自参加，重要环节亲自把关，重要问题亲自协调，并关注员工八小时内外思想动态和行为，防止发生违法违纪违规行为，切实把党风廉政建设和案件防范工作部署到位、落实到位。 |
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