为迎接上级行组织的全辖网点业务技能大测试，并配合营业部正在开展的“岗位能手”和“营销能手”评选活动，切实提高一线员工综合业务技能，建行湖南省分行营业部本部在全行范围内开展了业务技能大练兵，全员热情高涨，成效显著。

     一是以练育人。支行专门召开“岗位能手”和“营销能手”评选活动动员会议，选拔各条线业务精英，通过组织集训及师傅带徒弟式一对一指导相结合，加强理论与操作的结合，有力提升员工各项综合业务素质。

二是以赛促练。支行以岗位练兵为基础，在行内组织业务技能比赛，不仅营造出人人参与、全员练兵的浓烈氛围，而且形成了工作中学习的良性机制。

三是以赛选才。支行将练兵活动与人才选拔相结合，对评选活动中表现突出的员工注重其个人发展空间的提升，使其得到合理运用，极大地调动了全员上下自觉学习、争先创优的积极性。

通过开展此次业务技能大练兵活动，营造了全员钻研业务、苦练基本功的良好风气，对提高员工合规风险防范意识、业务素质、道德素养、营销能力和服务水平有着重要的意义，并为创建平安建行打下了良好的基础。